🚀 SENIOR CYBER SECURITY PROJECT MANAGER (D/F/M)

Ihre Aufgaben

Projektleitung bei Projekten mittlerer Komplexität und/oder Größe gemäß den Zeit-, Qualitäts-, und Kostenvorgaben. Einrichten, Planen und Steuern von Projekten sowie das Führen von Projektmitarbeitern. Projektstrukturen festlegen, Struktur- und Terminpläne anhand vertraglicher Vorgaben erstellen und abstimmen. Arbeitspakete festlegen (z.B. Festlegung des Leistungsumfangs, Abgrenzung der Leistungen, Termine definieren). Projektbeteiligte festlegen nach Rücksprache mit den Führungskräften, Termine und Leistungen mit Vertragspartnern vereinbaren. Management von Angeboten mittlerer Komplexität und / oder Größe, einschließlich der Fähigkeit zur inhaltlichen Arbeit an Angeboten im Bereich Cyber Security Consulting. Fähigkeit, die technischen und nicht-technischen Anforderungen und Fragen des Kunden zu verstehen und dementsprechend Angebote auszuarbeiten. Zusammenstellung, Einsatz und Leitung des Angebotsteams. Erarbeitung und Einhaltung eines korrekten Zeitplans und Vereinbarung von Angebotsressourcen mit den zuständigen Verantwortlichen. Erstellung und Anpassung von Kalkulationen. Übernahme von funktionalen und / oder projektbezogenen Aufgaben in Projekten. Erstellung Dokumentation und Präsentation der Arbeitsergebnisse. Projektcontrolling einrichten und durchführen. Verantwortung für effektives Change- und Claim-Management, Risiko- und Opportunity-Management. Effektive Organisation der Projektadministration, einschließlich Übernahme von PMO-Tätigkeiten. Sales-Support: Unterstützung von Sales bei der Akquisition von Folgeprojekten und Upselling-Aktivitäten inkl. Kundenkontakten.

Ihre Qualifikation

• Die Arbeitsaufgabe erfordert Kenntnisse und Fertigkeiten, wie sie in der Regel durch ein einschlägiges, abgeschlossenes Studium mit einer bis zu 4-jährigen Regelstudiendauer im Bereich Ingenieurwissenschaften, Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Studiengänge und darauf bezogene erweiterte fachspezifische Zusatzqualifikation oder abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender besonders umfangreicher fachspezifischer Zusatzqualifikation erworben werden. Die insgesamt erforderlichen Kenntnisse und Erfahrungen können auf andere Weise erlangt worden sein.
• Erweiterte Kenntnisse und Erfahrungen in den oben genannten Aufgabenbereichen bevorzugt im Dienstleistungs- und Beratungsumfeld.
• Mehrjährige Erfahrung im technischen Projektmanagement.
• Erweiterte Erfahrung im Aufbau von Projektcontrolling und Erzeugung von Proforma-Rechnungen, Erstellung von Angeboten, Aufzeigen und Abbau von Compliance-Verstößen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch wünschenswert.
• Selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Proaktive, praxisorientierte und kreative Problemlösung Mentalität.
• Zielgerichtetes Organisationsvermögen und Engagement.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit.
• Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denken.
• Bereitschaft für Dienstreisen im In- und Ausland.

Standort und Vorteile

Unser Standort: Bereits flexibel zwischen unseren Standorten innerhalb Deutschlands festgelegt werden, sofern das Unternehmen zustimmt (München/Ottobrunn, Friedrichshafen, Finkenwerder Hamburg). Der Arbeitsort wird bei Einstellung schriftlich vereinbart.

• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
• Faire und attraktive Vergütung sowie Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe
• Intensive Einarbeitung und persönliches Onboarding mit Mentor/in
• Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
• Attraktive Sozialleistungen (z.B. Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienoptionen, Leasingangebote)
• Standortnahe Einrichtungen (Kantine, Fitness Studio, Kindergarten, betriebsärztlicher Dienst etc.)

Diese Stelle ist im Umfeld von Airbus Protect GmbH angesiedelt. Vertragstyp: Permanent. Erfahrungslevel: Professional. Jobfamilie: Programme & Project Management.

Hinweis: Durch Ihre Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Airbus Informationen über Ihre Bewerbung zu Monitoring-Zwecken speichert und verwendet. Airbus setzt sich für Chancengleichheit ein und diskriminiert nicht aufgrund von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Religion. Bei Fragen wenden Sie sich an

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