🚀 Rechtsanwalt im Bereich Immobilienrecht (m / w / d)

Overview

Wir sind SKNvonGEYSO und für uns schließen sich Tradition und Moderne nicht aus. 1956 gegründet, sind wir eine erfahrene Partnerschaft mit 170 Mitarbeitenden und Partnerinnen/Partnern. Zu unseren Mandanten gehören u.a. Bauunternehmen, Handwerksbetriebe, Projektentwickler, Architekten und Ingenieure, gewerbliche Vermieter und Mieter sowie die öffentliche Hand. Diese profitieren von unserer interdisziplinären Kompetenz, die wir mit speziell auf unsere Mandanten ausgerichteten, schlagkräftigen Teams gewährleisten. Unsere Partnerschaft hat ihren Sitz an drei attraktiven Standorten in und um Hamburg.

Werden Sie Teil unseres Teams!

Responsibilities

• Sie beraten und vertreten unsere Mandanten in allen immobilienrechtlichen Fragestellungen – insbesondere im Bau- und Architektenrecht, Immobilienwirtschaftsrecht sowie Miet- und Wohnungseigentumsrecht.
• Sie führen Prozesse und übernehmen außergerichtliche Beratung sowie Vertragsgestaltung
• Abwicklung der täglichen Korrespondenz mit Mandanten und Gerichten
• Sie arbeiten eng mit Kolleg : innen anderer Fachbereiche zusammen und bringen Ihre juristische Expertise in interdisziplinäre Projekte ein
• Sie wirken bei der Weiterentwicklung unseres immobilienrechtlichen Kompetenzbereichs mit

Qualifications

• Sie sind Volljurist : in und haben Ihr zweites Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen
• Erste Berufserfahrung im Immobilienrecht ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
• Mandantenorientierung, ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich
• Sie bringen Begeisterung für praxisorientierte Lösungen und ein sicheres Auftreten mit
• Engagement und Zuverlässigkeit - sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich
• Sie sind ein Teamplayer und bereit, sich in ein dynamisches Umfeld einzubringen

Benefits

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge
• Bildschirmbrille
• Dienstradleasing
• Ergonomisches Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Gesunde Pausen
• Homeoffice
• Job-Ticket
• Kind Krank Plus
• Offene Kommunikation und ein starkes Team
• Partnerschafts-Option in Voll- und Teilzeit
• Sachbezugskarte
• Sportevents
• Team- und Betriebsausflüge
• Urlaub Plus
• Weiterbildung