🚀 Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in Dresden

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TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG

💰 Earn $80.000 – $100.000 / year
  • 📍 Location: Dresden
  • đź“… Posted: Oct 20, 2025

Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen!
Unser Mandant ist eine wirtschaftlich stabile mittelständische Personaldienstleistungsgruppe mit jahrzehntelanger Markterfahrung. Qualität vor Quantität, realistische Erwartungen, klare Strukturen und ein hoher Freiheitsgrad gehen hier Hand in Hand.



Ihre Aufgaben:

  • FĂĽhrung: Sie ĂĽbernehmen Verantwortung fĂĽr Ihre Niederlassung, leiten das interne Team und schaffen ein Umfeld, das Leistung und Entwicklung ermöglicht.
  • Akquise: Durch gezielte Ansprache und den Aufbau neuer Kundenkontakte erschlieĂźen Sie kontinuierlich neue Geschäftspotenziale und bauen langfristige Kundenbeziehungen auf.
  • Disposition: Die Personaldisposition fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich. Sie planen die Einsätze effizient, stimmen sich eng mit den Kunden ab und sorgen fĂĽr einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft.
  • Recruiting: Die Gewinnung qualifizierter Fachkräfte gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich – von der Ansprache bis zur erfolgreichen Besetzung begleiten Sie den gesamten Prozess.

Ihre Expertise:

  • Erfahrung in der Personaldienstleistung: Sie sind aktuell in der gewerblich-technischen Personaldienstleistung als Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent oder bereits in einer fĂĽhrenden Position tätig? Ideale Voraussetzungen!
  • FĂĽhrungskompetenz: Durch Ihre klare Haltung und Ihre kommunikative Kompetenz gelingt es Ihnen, Teams zu motivieren, Orientierung zu geben und gemeinsam Ziele zu erreichen.
  • Vertriebsstärke: Mit ausgeprägtem GespĂĽr fĂĽr KundenbedĂĽrfnisse, Verhandlungsgeschick und unternehmerischem Denken bringen Sie Vertriebserfolge nachhaltig voran.

Ihr neuer Arbeitgeber bietet:

  • Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: Eine moderne Arbeitszeitgestaltung ermöglicht Ihnen, Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden – mobiles Arbeiten ist ebenfalls möglich.
  • Strukturiertes Onboarding: Ein durchdachtes Einarbeitungskonzept sorgt fĂĽr einen erfolgreichen Start in Ihre neue Rolle.
  • Individuelle Weiterbildungen: Fachliche und persönliche Entwicklung werden durch gezielte Schulungen aktiv gefördert.

Interessant? Kontaktieren Sie uns und entdecken Sie, was es bedeutet, wenn Ihr Engagement und die Anerkennung dafĂĽr Hand in Hand gehen.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Fließtext auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich gleichermaßen für alle Geschlechter.

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