🚀 Referent:in für Gebäudedatenmanagement - Portfoliomanagement

Referent:in für Gebäudedatenmanagement im Portfoliomanagement

Vonovia Bochum, North Rhine-Westphalia, Germany

Ab sofort im Bereich Klimaneutraler Gebäudebestand.

Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen – und unseren Arbeitsalltag für rund 12.000 Kolleg:innen. Wir organisieren, steuern und übernehmen Verantwortung. Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen.

Wer bei uns arbeitet, ist Teil einer starken Gemeinschaft, in der gegenseitiger Respekt und ein wertschätzendes Miteinander zählen. Viele unserer Mitarbeiter:innen sind stolz auf ihre Arbeit – weil Leistung gesehen und anerkannt wird. Wer fachliche Stärken einbringen oder sich weiterentwickeln möchte, findet hier den passenden Rahmen – auch mit Blick auf zukünftige Führungsverantwortung.

Ihre Aufgaben

• Sie initiieren und begleiten die flächendeckende Erfassung energetisch relevanter Gebäudedaten und schaffen damit die Grundlage für optimierte, datenbasierte (Investitions-)Entscheidungen.
• Als Data Owner stellen Sie Qualität, Aktualität, Konsistenz und Vollständigkeit der Gebäudedaten sicher.
• Sie entwickeln ein Datenstromkonzept zur Qualitätssicherung und zur (teil-)automatisierten Nutzung der Informationen in Prozessen und Analysen.
• Sie etablieren Gebäudedaten als strategisches Asset und tragen damit entscheidend zur Weiterentwicklung unserer Klimastrategie und Portfolioentwicklung bei.
• Sie gestalten geschlossene Datenkreisläufe, um Silodenken zu überwinden und einen echten Mehrwert für Organisation und Mitarbeiter zu schaffen.
• Sie arbeiten eng mit Fachbereichen, IT und externen Partnern zusammen und übernehmen die Rolle als Brückenbauer zwischen Technik, Datenmanagement und Strategie.

Ihr Profil

• Sie haben ein Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Facility Management, Data Science oder vergleichbar abgeschlossen.
• Sie verfügen über relevante Berufserfahrung im Gebäudemanagement, Energiemanagement, Datenmanagement oder in digitalen Transformationsprojekten.
• Ausgeprägtes Verständnis für energetische Zusammenhänge von Gebäuden sowie für digitale Datenarchitekturen.
• Erfahrungen im Datenqualitätsmanagement, Data Governance oder vergleichbar.
• Ihr Arbeitsstil ist zielorientiert und kooperativ; Sie denken strategisch und systemisch und agieren souverän im Umgang mit internen und externen Stakeholdern.
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office, ggf. Kenntnisse in SAP, Datenbanken oder BI-Tools (z.B. Power BI, SAC) sowie die Begeisterung für Themen der Dekarbonisierung in der Wohnungswirtschaft runden Ihr Profil ab.

Wir bieten

• Sicherheit: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen.
• Vergütung: Verantwortungsgerechte Zahlung inklusive freiwilliger Sozialleistungen wie Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen.
• Flexibilität & Weiterbildung: Mobiles Arbeiten bis zu 2x pro Woche, flexible Arbeitszeiten, elektronische Zeiterfassung, individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen mit der Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten.
• Gesundheit: Mitarbeiter:innengesundheit mit vergünstigten Fitnessstudio-Beiträgen, Grippeschutzimpfung, Jobrad (auch E‑Bike) und mehr.
• Wohnungsunterstützung: Unterstützung bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands, je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen.

Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen? Dann einfach auf den Button „Bewerben“ klicken und das angezeigte Online‑Bewerbungsformular nutzen.

Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Das Recruiting‑Team

Julia Bischoff

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