🚀 Objektüberwacher / Bauleiter Hochbau (m/w/d)

Hiring now — limited positions available!

FC Gruppe

💰 Earn $100.000 – $125.000 / year
  • 📍 Location: Karlsruhe
  • đź“… Posted: Oct 29, 2025

Jobbeschreibung

Die FC-Gruppe gestaltet Zukunft – egal ob Mobilität, Gesundheit, Digitalisierung, Energie oder Nachhaltigkeit, wir arbeiten an den zentralen Themen, die unsere Gesellschaft bewegen.

ObjektĂĽberwacher / Bauleiter Hochbau (m/w/d)

Als Objektüberwacher / Bauleiter Hochbau (m/w/d) nutzt Du Werkzeuge wie z.B. ein cloudbasiertes Mängelmanagementsystem per App und stärkst damit den Fokus auf das Baugeschehen sowie die effiziente Umsetzung von Hochbauprojekten.

Dein Verantwortungsgebiet bei uns

  • ObjektĂĽberwachung LPH 8 (HOAI) und alle zugehörigen Aufgaben inkl. besonderer Leistungen mithilfe verschiedener digitaler Tools
  • Eigenverantwortliche Koordination der Firmen (KG 300) auf der Baustelle sowie mit Bauherren, Sachverständigen, Nutzern und Betriebspersonal
  • Gewerkebasierte Terminplanung, Integration der Abläufe in den Gesamtterminplan und detaillierte Schnittstellenplanung
  • Rechtssicherer Schriftverkehr in Bezug auf VOB- und BGB-Verträge

Stellenanforderungen

  • Studium/Techniker/Meister Bauingenieur/Architekt oder vergleichbar
  • Umfassendes technisches Wissen sowie Berufserfahrung, möglichst in erfolgreicher (GroĂź-)Projektabwicklung wĂĽnschenswert
  • Gute HOAI und VOB-Kenntnisse sowie BGB Bauvertragsrecht
  • Im Idealfall Erfahrung mit digitalen Werkzeugen (Mangelverfolgung, Projekträume, IFC, Planhandling per Tablet etc.)

Du bist eine Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt und bereit ist, Visionen zu entwickeln und zu kommunizieren? Neue Technologien faszinieren Dich und vor komplexen Themen schreckst Du nicht zurück? Dann möchten wir Dich gerne für uns gewinnen!

GrĂĽnde fĂĽr die FC-Gruppe

  • Stabiles Geschäftsmodell: Sinnvolle Zukunftsthemen, starke Auftragslage, breiter Marktauftritt
  • Attraktive Prämien: Anerkennung fĂĽr Deine Leistungen
  • Digitale Arbeitszeiterfassung: Flexibilität zwischen Auszahlung und Freizeit
  • Agiles Arbeiten: Modernste Methoden, Tools und Arbeitsausstattung
  • Offene Unternehmenskultur: Vertrauen, Freiheit und Verantwortung
  • Flache Hierarchien: Schnelle Entscheidungswege, direkte Kommunikation
  • GeschäftsfĂĽhrung mit Wertschätzung: Persönlicher Dialog, individuelle Betreuung
  • FC-Akademie: Individuelle Entwicklung fĂĽr persönlichen und beruflichen Erfolg
  • Umfassende Unfallversicherung: Sicherheit, auch bei privaten Unfällen
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