🚀 Kaufmännische Departmentleitung (m/w/d) im Department für Frauen-, Kinder- und Jugendgesundheit

Das Ressort Kaufmännischer Vorstand sucht zum :

Wir bieten Ihnen

• Enge Zusammenarbeit und direkte Berichtslinie an den Kaufmännischen Vorstand
• Mitwirkung an der Etablierung dieser neuen Position im Unternehmen sowie vielfältige Ausgestaltungsmöglichkeiten innerhalb des Departments
• Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
• Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. DeutschlandJobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
• Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
• Sehr gute Verkehrsanbindung

Ihre Aufgaben

• Gemeinsame Leitung des Departments entsprechend der Geschäftsordnung des Departments
• Verantwortung für die Administration der finanziellen, personalrechtlichen und vertragsrechtlichen Angelegenheiten des Departments und seiner Einrichtungen (gemäß der Geschäftsordnung)
• Vorbereitung und Nachbereitung der Wirtschaftsplangespräche
• Bewirtschaftung der dem Department und den Einrichtungen zur Verfügung gestellten Stellenpläne und Budgets in Krankenversorgung, Forschung und Lehre
• Unterjährige Steuerung von Budgetpositionen, Leistungs- und betriebswirtschaftlichen Zielen

Ihr Profil

Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (z.B. BWL, Krankenhausmanagement, Medizin) mit Masterabschluss oder vergleichbarer Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im Krankenhaus
Personalführungskompetenz und Führungserfahrung sowie Erfahrung im Projekt- und Changemanagement wünschenswert
Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse (Finanzplanung, -steuerung)
Sicherer Umgang mit ERP-Systemen / kaufmännischer Software (z.B. SAP)
Erfahrungen mit relevanten Abrechnungssystematiken wie z.B. DRG- und PEPP-Entgeltsystem, wahlärztlicher Abrechnung wünschenswert

UNIVERSITÄTSMEDIZIN

• der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
• Ressort Kaufmännischer Vorstand I
• hre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
• Frau V. Gaßel, Tel.:. Referenzcode:
• Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

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