🚀 Supply Chain Project Engineer - Componentes Metalúrgicos

Tu nuevo puesto

Desde Hays estamos colaborando con una empresa nacional en pleno crecimiento, especializada en el suministro industrial y montaje de soluciones técnicas , para incorporar un/a Project & Supply Chain Engineer que se encargue de gestionar proyectos de principio a fin, desde la recepción de la solicitud hasta la entrega y facturación.

Se busca un perfil Junior, con formación en ingeniería , que combine capacidad técnica, organización y visión estratégica. Esta persona será formada para asumir responsabilidades cada vez mayores impulsando su crecimiento continuo en la empresa.

Principales responsabilidades

• Gestionar proyectos industriales completos: desde la petición de oferta hasta la entrega final y facturación.
• Coordinar la gestión de compras , aprovisionamiento y planificación de materiales.
• Supervisar la cadena de suministro , incluyendo servicios de mecanización, logística y montaje.
• Interactuar con clientes y proveedores, asegurando una comunicación fluida y profesional.
• Aplicar una metodología de trabajo ordenada, analítica y flexible, adaptándose a los cambios propios de cada proyecto.
• Participar en la mejora continua de procesos internos y herramientas de gestión.
• Trabajar de forma autónoma y colaborativa, con visión de futuro y compromiso con el desarrollo de la empresa.

Qué necesitarás para encajar en el puesto

• Formación universitaria en Ingeniería Industrial, Mecánica, Organización o similar (requisito imprescindible).
• Experiencia previa de 1 a 2 años en gestión de proyectos, supply chain o entornos industriales.
• Capacidad de análisis, organización, polivalencia y orientación a resultados.
• Inglés bilingüe o nivel alto (imprescindible); se valorarán otros idiomas.
• Perfil dinámico, con actitud proactiva, capacidad de escucha y capacidad resolutiva

Qué obtendrás a cambio

• Participación en proyectos industriales con impacto directo en la operativa comercial.
• Contrato indefinido, jornada completa y flexibilidad horaria.
• Paquete retributivo competitivo: salario fijo + variable.
• Entorno profesional estable, dinámico y en expansión.