🚀 Directeur(trice) d'Unité Industrielle (FH)

Veolia Activité Recyclage & Valorisation des Déchets région Hauts de France recherche un(e) Directeur(trice) dUnité Industrielle pour son centre de tri des déchets issus de la collecte sélective basé à Amiens (80).

clés : Environ 30 000 tonnes traitées et un effectif de 40 personnes.

Vous assurez le management opérationnel de cette unité industrielle dans ses dimensions économiques techniques contractuelles réglementaires humaines et commerciales.

Vos missions seront les suivantes

• Exploitation

  Manager la sécurité de lunité industrielle

  Assurer la gestion de lexploitation en conformité avec le cahier des charges du client et assurer la qualité de service conformément à la réglementation

  Suivre les indicateurs de performance opérationnelle de son activité et atteindre les objectifs fixés : être garant de la fiabilité des saisies dans les outils d'exploitation mettre en œuvre des actions définies dans les plans de performance de son périmètre

  Contribuer à l’élaboration des budgets et à l’entretien des objectifs fixés

  Remonter les actualités de l'exploitation à la Direction de Pôle : besoins nouveaux identifiés chez le client qui pourraient ouvrir sur de nouveaux types de prestations innovations mises en place par la concurrence ou d’autres acteurs potentiels mouvement sociaux tensions sociales

• Management

  Piloter ses équipes en mettant en place une culture de l’amélioration continue

  Piloter la relation avec les IRP (présidence du CSE et négociations avec les IRP)

  Être garant(e) de la déclinaison et de la mise en œuvre de la politique Prévention Santé Sécurité et l'application du Système de Management Intégré (SMI)

  Apporter de la visibilité aux équipes avec des objectifs clairs et les fédérer autour d’un projet commun

• Commerce

  Assurer le suivi contractuel : respect des engagements contractuels.

  A l’écoute des besoins clients développer et faire évoluer les prestations dans un esprit de fidélisation et de différenciation par rapport à la concurrence participer aux appels d'offres

• Projet de renouvellement du Process

  Contexte : Une refonte complète du process du Centre de Tri est prévue à très court terme. Ce projet est actuellement en phase de développement : études et dimensionnement réalisés sélection de l’entrepreneur qui aura à sa charge la réalisation des travaux et démarches administratives en cours.

  Ce projet prévoit une phase de Travaux et de Mise en Service du nouveau process de tri (24 mois) à lissue de laquelle se produira la bascule de l'exploitation vers la nouvelle ligne process.

  L’entrepreneur réalise les Travaux dans le cadre d'un contrat clé en main dit EPC (pour Engineering Procurement & Construction) avec un périmètre de responsabilité global sur l’ensemble des lots et des interfaces y compris sur le respect du planning et du budget, la gestion des sous-traitants et fournisseurs.

  Pendant la phase de Travaux et de Mise en Service vos missions comprendront également l’accueil des activités de l’entrepreneur sur le site et quelques missions globales à la charge du maître d’œuvre tel que la coordination SPS, l’interface avec les services de l’état (permis autorisations) et la réception des travaux.

  Vous serez accompagné pour cela par les équipes Veolia spécialisées dans le suivi de réalisation et réception des travaux coordination SPS.

Qualifications

• De formation technique (BAC 4 / 5) idéalement vous justifiez d’une solide expérience (minimum 5 ans) en exploitation, une expérience confirmée du management d’équipes et des relations sociales dans une activité industrielle.

Compétences techniques recherchées

• Pilotage de la performance
• Suivi budgétaire
• Gestion de la masse salariale
• Droit et Gestion du dialogue social
• Une connaissance des contrats publics et privés serait un plus

Informations supplémentaires

• Type de contrat : CDI
• Date de démarrage : Dès que possible
• Statut : Cadre
• Lieu du poste : Centre de Tri des Collectes Sélectives d'Amiens
• Plusieurs déplacements sont à prévoir dans toute la région Nord Normandie donc un permis B est obligatoire.

Avantages

• Prime de résultats sur objectif
• Voiture de fonction

Perspectives de dévolution au sein du groupe

En tant qu’entreprise inclusive Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures sans discrimination.

Remote Work

No

Employment Type

Full-time

Vacancy

1

#J-18808-Ljbffr