🚀 Leader des domaines IT « Client & Communication » et « Fonctions Centrales » (H / F)

Overview

Vous souhaitez travailler en équipe et évoluer dans une Direction qui joue un rôle clef dans l'implémentation de la stratégie IT d'Allianz France ?

Venez rejoindre la Direction du Delivery de la DSI d'Allianz France ! Toute l'équipe vous attend !

Le Leader des domaines IT " Client & Communication " et " Fonctions Centrales " est garant de la performance des services projet confiés par Allianz France à Allianz Technology sur ces domaines. Il assure notamment la conformité des projets aux besoins métiers d'Allianz France via le pilotage du bon alignement avec notre stratégie et standards IT, les engagements de service et de qualité, le respect des roadmap projets et du budget associé.

Les principales missions

• S'approprier le modèle de fonctionnement et de gouvernance IT et contribuer à l'amélioration continue des missions de la Direction du Delivery
• Contribuer à l'implémentation de la stratégie IT du plan stratégique d'Allianz France sur ses domaines
• Vérifier la bonne prise en compte par Allianz Technology des besoins formulés par les métiers, et le cas échéant conseiller le métier pour les formuler
• Jouer un rôle de conseil IT auprès des Directions métier de ses domaines, afin de s'assurer de leur bonne appropriation & compréhension des enjeux
• Challenger et clarifier les estimations projet
• S'assurer de la bonne exécution des projets dans respect des engagements de qualité, de délais et de budget
• Assurer le suivi de la performance des fournisseurs et du partenaire Allianz Technology
• Garantir la mesure et vérifier l'atteinte des SLAs définis, s'assurer le cas échéant de la mise en place de plans de remédiation et de leur suivi
• Contribuer à la conformité de l'organisation et des opérations IT aux exigences règlementaires internes et externes
• Assurer une veille des dernières tendances métier et IT et accompagner l'adoption des plateformes cibles

Votre Profil et vos compétences

• Expérience du domaine applicatif métier ou une excellente capacité à vous l'approprier afin de devenir un acteur légitime et pertinent
• Capacité à vous construire rapidement une cartographie d'ensemble du SI, ses grandes fonctions et interlocuteurs clefs
• Expérience solide en projets à forts enjeux et internationaux, en particulier dans un contexte d'agilité à l'échelle
• Expérience de delivery-model d'activités externalisées et de pilotage de fournisseur IT
• Solides connaissances en architecture logicielle dans des environnements multi-technologiques
• Leadership collaboratif et très bon relationnel, facilitateur, communicant, pédagogue
• Bonne connaissance des méthodes et pratiques agile et notamment de l'Agilité à l'échelle (Safe)
• Anglais courant
• Compréhension de l'intelligence artificielle (IA) et de ses applications potentielles dans votre métier

Pourquoi choisir Allianz ?

Allianz, 1ère marque mondiale d'assurance, présente dans 70 pays, est l'une des sociétés d'assurance et de gestion d'actifs les plus fiables au monde.

A la sixième place du Palmarès de Great Place To Work ® France, Allianz France compte 8 000 salariés qui accompagnent leurs clients tout au long de leur vie, des collaborateurs qui associent innovation, performance et agilité pour relever des défis permanents au quotidien.

Se soucier de nos employés, de leurs ambitions, de leurs rêves et de leurs défis, voilà ce qui fait de nous un employeur unique. Ensemble, nous pouvons construire un environnement où chacun se sent responsabilisé et a la confiance nécessaire pour explorer, se développer et façonner un meilleur avenir pour nos clients et le monde qui nous entoure.

En qualité d'employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l'intégration et l'égalité des chances quel que soit le sexe, l'âge, l'origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l'orientation sexuelle de nos collaborateurs.

Allianz, Let's care for tomorrow !

Être collaborateur Allianz France, c'est aussi...

• 3 jours de télétravail par semaine
• 9 semaines de congés payés et de RTT par an
• Un package salarial attractif comprenant divers avantages sociaux (tickets restaurants, intéressement et participation, couverture sociale...)
• Un forfait mobilités durables pour vos déplacements domicile / travail
• Un processus d'onboarding complet
• Une offre de formation riche et de développement professionnel continu
• Des opportunités de carrière en France et à l'international

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