🚀 Chef d'équipe moyens généraux/ logistique H/F

Chef d'équipe moyens généraux/ logistique H/F

il y a 1 jour Faites partie des 25 premiers candidats

A propos de Cykleo

Filiale du groupe Keolis, Cykleo est l’un des pionniers du service vélo public innovant et durable. Grâce à ses 200 collaborateurs passionnés, Cykleo gère 20 000 vélos en location longue durée (VLD), 7 000 vélos en libre-service (VLS) et 8 000 places de stationnement dans toute la France. Capitalisant sur une position unique sur le marché, Cykleo est un partenaire privilégié des collectivités locales.

Vos missions principales

• Superviser une équipe de 2 techniciens en charge de la maintenance des consignes vélos, des locaux d’activités, et du suivi de la flotte de véhicules.
• Planifier et encadrer les visites techniques, les prestataires, les études de faisabilité, et le déploiement des infrastructures en collaboration avec les parties prenantes.
• Piloter les opérations de saisie et de suivi dans la GMAO, en garantissant leur fiabilité et leur utilisation optimale.
• Coordonner et optimiser les opérations logistiques, incluant l'organisation du déploiement de mobiliers et la gestion des moyens nécessaires.
• Intervenir sur des opérations terrains en appui des techniciens.

I - Supervision et coordination des activités de maintenance

• Superviser une équipe de techniciens pour assurer la maintenance préventive et corrective des consignes vélos, locaux d’activités, et systèmes de contrôle d'accès selon un planning annuel que vous établissez.
• Planifier et contrôler la gestion des pièces détachées pour garantir la disponibilité des installations.
• Analyser et résoudre les dysfonctionnements en collaboration avec les équipes concernées.
• Intervenir sur site pour résolution de pannes complexes.

II - Pilotage et gestion des projets de déploiement

• Organiser et coordonner les phases de création et déploiement d'infrastructures en lien avec les partenaires internes et externes.
• Contrôler la conformité des installations et garantir le respect des délais.
• Participer à l'amélioration des processus liés aux projets techniques.

III – Gestion logistique et optimisation de la flotte

• Planifier les livraisons, transferts de mobilier, et opérations de manutention en veillant à l'efficacité et la sécurité.
• Gérer la flotte de véhicules (maintenance, renouvellement, optimisation des coûts).
• Assurer la disponibilité et la conformité des équipements liés aux opérations.

IV – Maîtrise de la transversalité des projets

• Piloter et exploiter les outils GMAO pour assurer un suivi rigoureux des interventions et des performances.
• Proposer des actions correctives et d’amélioration continue pour renforcer la fiabilité des infrastructures.
• Reporter quotidiennement au responsable du pôle technique.

V – Encadrement et relations partenariales

• Manager et accompagner les techniciens dans leur montée en compétences, en définissant des objectifs clairs.
• Collaborer étroitement avec les collectivités, prestataires, et partenaires pour garantir la qualité des services.
• Assurer une communication fluide avec les différentes parties prenantes.

Le titulaire du poste peut également être amené à travailler ponctuellement sur certains sujets de renfort des équipes logistique, techniques et animations, afin d’avoir une appréhension complète du fonctionnement de l’entreprise.

Connaissances / Compétences Requises

• Diplôme confirmant une expertise technique dans les domaines des infrastructures, contrôle d'accès, et maintenance multi-techniques (obligatoire).
• Solide expérience en gestion de projets techniques et management d’équipe.
• Excellentes compétences organisationnelles, relationnelles, et maîtrise des outils GMAO.
• Capacité à travailler en autonomie tout en favorisant la collaboration.
• Permis B obligatoire, B96 et C souhaités.

Statut

Agent de maîtrise

Rémunération

Selon expérience

Démarrage

Au plus tôt

Lieu du poste

En présentiel – 9 rue François Blumet, 38360 SASSENAGE

Autres avantages

Mutuelle attractive prise à charge à plus de 66 % par l’employeur; CSE pour vous et vos ayants‑droits; titre restaurant d’une valeur de 10,00 € (60 % pris en charge par l’employeur); participation, CET, épargne salariale, PERCO; Avantages Politique Groupe Keolis (logement, garde d’enfants…)

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