🚀 DSI-DEVDATA-CDI-2139 - Développeuse - Développeur Spark Scala

Hiring now — limited positions available!

Sacem

💰 Earn $40.000 – $60.000 / year
  • 📍 Location: Puteaux
  • đź“… Posted: Oct 24, 2025

Contrat : CDI

Description du poste :

Qui sommes-nous ?

La musique accompagne nos vies et, depuis 174 ans, la Sacem (Société des auteurs, compositeurs et éditeurs de musique) accompagne celles et ceux qui la créent.

Près de 224 000 auteurs, compositeurs et éditeurs l'ont choisie pour gérer leurs droits d'auteur et protéger leurs intérêts. Porte-voix des créateurs, partenaire de confiance des diffuseurs de musique, nous agissons pour faire rayonner toutes les musiques, dans leur diversité. Société à but non lucratif, la Sacem contribue à la vitalité et au rayonnement de la création en France comme à l'international, via son soutien et son accompagnement quotidiens à des projets culturels et artistiques.

Grâce à son expertise dans le digital, sa capacité à anticiper et à s'adapter au fil des évolutions de l'écosystème musical, la Sacem est la référence mondiale des droits d'auteur et l'interlocuteur privilégié de toutes les plateformes numériques.

Votre mission

Au sein de la Direction des Systèmes d'Information, et dans un contexte de modernisation du SI et de transformation de nos environnements, nous recherchons une Développeuse - un Développeur Spark Scala qui sera rattachée - rattaché à l'entité Documentation composée de 50 collaborateurs.

Cette entité offre des services de gestion de l'ensemble de la documentation des œuvres aux différents acteurs métiers de la Sacem.

En tant que Développeuse - Développeur Spark Scala, vous serez en charge d'implémenter et de tester les nouvelles fonctionnalités dans une démarche "you build it, you run it".

Vos missions seront les suivantes :

  • Analyser et dĂ©couper les diffĂ©rentes Epics et User Stories (US) avec le Product Owner (PO) ;
  • Les implĂ©menter en conformitĂ© avec les standards Sacem ;
  • DĂ©velopper les tests automatiques techniques et fonctionnels relatifs aux US ;
  • ĂŠtre garante - garant de la qualitĂ© du code, revoir et faire revoir le code Ă  mes pairs ;
  • S'assurer de la bonne couverture de tests des fonctionnalitĂ©s rĂ©alisĂ©es par l'Ă©quipe ;
  • MatĂ©rialiser la dette technique du produit et avertir le Test Lead et le PO ;
  • RĂ©diger les US techniques de manière Ă  apporter de la valeur, les discuter avec le PO afin qu'ils puissent les prioriser ;
  • DĂ©ployer et maintenir le produit en production en conformitĂ© avec les standards Sacem ;
  • ĂŠtre garante - garant du bon fonctionnement et de la sĂ©curitĂ© du produit en production ;
  • RĂ©diger la documentation nĂ©cessaire Ă  la bonne rĂ©alisation du produit (documentation utilisateur, technique, fonctionnelle...).

Et si c'était vous ?

Pour ce poste, nous recherchons une personne titulaire d'un Bac +5 en Informatique ayant au moins 5 ans d'expérience en développement Spark SCALA.

Compétences requises :

  • CompĂ©tences approfondies en gestion et optimisation des bases de donnĂ©es SQL / NOSQL ;
  • CapacitĂ© Ă  implĂ©menter et exĂ©cuter des tests unitaires et des tests d'intĂ©gration ;
  • Connaissances de GitLabCi pour l'automatisation des pipelines de dĂ©ploiement ;
  • Une première expĂ©rience avec AWS ;
  • CapacitĂ© Ă  travailler en Ă©quipe et Ă  communiquer efficacement ;
  • ProactivitĂ© et capacitĂ© Ă  apprendre de nouvelles technologies et mĂ©thodologies ;
  • Niveau d'anglais opĂ©rationnel.

Compétences supplémentaires appréciées :

  • Connaissances des bonnes pratiques de sĂ©curitĂ© dans le dĂ©veloppement WEB ;
  • ExpĂ©rience avec d'autres outils de CI / CD et de gestion de versions ;
  • FamiliaritĂ© avec les mĂ©thodologies Agile / Scrum ;
  • Connaissances en conteneurisation (Docker, Kubernetes) ;
  • Connaissances en dĂ©veloppement back-end avec Java / Spring Boot.

Détails du poste

  • CDI
  • Temps plein
  • Prise de poste : novembre2025
  • Lieu de travail : La DĂ©fense
  • RĂ©munĂ©ration : package attractif, selon expĂ©rience

Le process de recrutement

  • 1er contact tĂ©lĂ©phonique avec un recruteur
  • Entretien RH
  • Entretien avec votre futur manager

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un travail porteur de sens : rejoignez une entreprise en pleine Ă©volution, au sein de laquelle vous contribuerez Ă  la protection des droits des crĂ©ateurs musicaux dans un environnement dynamique, collaboratif et stimulant.
  • Des avantages attractifs : accord de tĂ©lĂ©travail, intĂ©ressement et CSE.

Vous souhaitez en savoir plus ?

Nous vous invitons Ă  consulter :

  • Notre espace carrière (
  • Notre page sur Welcome to the Jungle (
  • Les tĂ©moignages de nos collaboratrices et nos collaborateurs dans notre playlist vidĂ©o (

Lieu : Tour Initiale 1 Terrasse Bellini, Puteaux

#J-18808-Ljbffr
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