🚀 Gestionnaire de planning

INSTAN ARDH est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles qui sont nos donneurs d’ordre.

Nos plateaux opérationnels sont basés à Aix-les-Bains et Pontarlier, les fonctions support sont à Paris et Lyon.

Instan a pour mission de mettre en place des prestations d’aide-ménagère pour les personnes en retour d’hospitalisation. Nous intervenons au niveau national. Nous effectuons des travaux ménagers courants (entretien régulier de la maison) au domicile des assurés des mutuelles éligibles à ce type de prestation.

Nous intervenons également en direct auprès de particuliers. Dans un contexte de croissance, nous cherchons à développer notre plateau opérationnel basé à Aix-les-Bains.

Dans ce contexte, nous cherchons à recruter un Coordinateur d'aide à domicile dont la mission consistera à nous accompagner sur ce nouveau challenge.

Aperçu

Mission

La mission du Gestionnaire de planning consiste à planifier l’activité sur une zone géographique dédiée. Interface entre la structure et les bénéficiaires, il assure l’analyse de la demande, la mise en place des interventions, le suivi administratif, dans le respect des délais et des critères de qualités établis.

Responsabilités

• Traiter les appels des bénéficiaires et des salariées intervenants
• Organiser les interventions des aides à domicile
• Assurer le suivi de la qualité des interventions et veiller au bon déroulement des prestations et du planning ainsi que la satisfaction des bénéficiaires et de leur entourage
• Participer aux recrutements des salariés terrain

Modalités

Contrat à Durée Indéterminée

Possibilité de travailler sur une base de 35 à 39 heures hebdomadaire

Poste sédentaire (aucun déplacement)

Télétravail possible conformément aux dispositions prévues par l’accord d’entreprise (autonomie à 100% sur le poste, 3 mois d’ancienneté, …).

Salaire et avantages

2000 - 2286 € / mois en fonction du temps de travail

Primes sur objectifs

Tickets restaurant de 9,30€ / jour travaillé pris en charge à 60% par l’employeur

Mutuelle

CSE

Prise en charge de l'abonnement transport en commun à 50% par l'employeur

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