🚀 Juriste contentieux (H / F)

Hiring now — limited positions available!

Crédit Mutuel

💰 Earn $40.000 – $60.000 / year
  • 📍 Location: Courbevoie
  • đź“… Posted: Oct 29, 2025

Overview

Qui sommes-nous ?

Crédit Mutuel Factoring et FactoFrance constituent la filière affacturage du Crédit Mutuel Alliance Fédérale. Véritable centre de métier spécialisé du Groupe, sa force réside dans la complémentarité des canaux de distribution et la diversité des offres de financement du cycle d’exploitation. L’affacturage traditionnel ou inversé et la mobilisation de créances Dailly permettent à la filière de couvrir 100 % du marché des financements de créances et se positionner en tant que leader avec 23% de part de marché en France.

Au cœur de l’économie réelle, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les entreprises, de toute taille dans leurs principaux enjeux de développement en proposant une gamme complète de solutions de financement du cycle d’exploitation et de gestion du poste clients. Munie d’une grande capacité d’intervention, nous nous adaptons ainsi à tous les cycles de vie d’une entreprise (en croissance, en retournement, exportateurs…), afin d’apporter une solution de financement pertinente. Nos services de garantie contre l’insolvabilité et de recouvrement permettent d’accompagner nos clients dans leur développement en sécurisant leur activité et en contribuant à réduire les délais de paiements. Actifs auprès des grands groupes nationaux ou internationaux et des ETI, nous affirmons également notre engagement auprès des TPE-PME à travers divers partenariats.

De plus, parce que rien n’est plus précieux que nos clients, la qualité de la relation et le service que nous leur offrons est au centre de nos préoccupations. Convaincus que notre développement s’appuie tout autant sur la réussite individuelle que collective, nous favorisons la diversité des expériences à travers des parcours de mobilité, de formation et d'intégration favorisant l’échange et la montée en compétence des collaborateurs.

Pourquoi nous recrutons ?

Vos missions

Au sein du pôle Contentieux, vous prendrez en charge toutes les procédures collectives et judiciaires (au civil et au pénal) relatives aux risques :

  • PrĂ©vention des risques financiers et des risques de contentieux, liĂ©s Ă  l’activitĂ© d’affacturage ainsi que les risques de mise en jeu de la responsabilitĂ© du Factor
  • Sauvegarde des droits du Factor sur ses crĂ©ances Ă  l’égard des vendeurs, des acheteurs et recouvrement de celles-ci
  • Protection et dĂ©fense des intĂ©rĂŞts du Factor liĂ©s Ă  l’activitĂ© d’affacturage

En tant que Juriste contentieux vos missions principales seront les suivantes :

  • RĂ©pondre et conseiller la Direction Relation Clients (DRC) sur le plan juridique dans le cadre de la prĂ©vention de risque de contentieux, tant sur la gestion des comptes que sur la rĂ©daction de courriers
  • Savoir prendre du recul et oser proposer des stratĂ©gies
  • Etudier les pièces et dossiers pour orienter les choix stratĂ©giques de gestion des comptes et / ou de procĂ©dures judiciaires
  • NĂ©gocier et rĂ©diger les protocoles de remboursement amiables (accompagnĂ© ou non par un avocat en fonction des enjeux)
  • Constituer des dossiers contentieux pour exercer des recours en demande, choisis en collaboration avec la DRC pour recouvrement des crĂ©ances vendeurs (civil / pĂ©nal), en collaboration avec l'avocat (validation des Ă©critures, choix des pièces, participation aux rdv extĂ©rieurs)
  • VĂ©rifier les provisionnements vendeurs et reporter Ă  sa hiĂ©rarchie
  • ProcĂ©der au traitement des procĂ©dures collectives (dĂ©clarations des crĂ©ances, demande de poursuite ou non des contrats et modalitĂ©s Ă©ventuelles, correspondances avec les organes de procĂ©dures collectives relatives aux problĂ©matiques juridiques), et protection des droits de crĂ©anciers du Factor Ă  l’égard des procĂ©dures collectives des vendeurs (rĂ©ponse Ă  contestation de crĂ©ance)
  • GĂ©rer des procĂ©dures contentieuses en dĂ©fense (contestations d’écritures, problĂ©matiques liĂ©es Ă  l’exĂ©cution du contrat d’affacturage, mise en jeu de la responsabilitĂ© professionnelle du Factor)
  • Effectuer des procĂ©dures contentieuses caution, vĂ©rification de la conformitĂ© de l’acte de cautionnement, constitution du dossier et validation des conclusions avocats
  • Suivre les mesures d’exĂ©cution forcĂ©es en lien avec les huissiers de justice
  • GĂ©rer les soldes constatĂ©s en clĂ´ture des comptes (crĂ©diteur : paiement au bĂ©nĂ©ficiaire, dĂ©biteur : recouvrement)
  • Traiter les saisies, SATD et autres voies d'exĂ©cution Ă  l'encontre des vendeurs (effets sur les comptes, rĂ©daction des courriers, et gestion des Ă©ventuelles procĂ©dures judiciaires consĂ©cutives)
  • RĂ©silier des contrats sans prĂ©avis (le cas Ă©chĂ©ant analyser les risques) ou prĂ©avis extracontractuels

Ce que vous allez vivre chez nous

Crédit Mutuel Alliance Fédérale est un acteur engagé et socialement responsable. Le groupe fait le choix d’une politique sociale encourageant le développement des compétences et la promotion interne, d’une protection sociale de haut niveau ainsi qu’une politique volontariste en matière de diversité, d’égalité professionnelle et de l’équilibre des temps de vie pour accompagner ses 77 000 collaborateurs au quotidien.

Concrètement, au Crédit Mutuel Alliance Fédérale, nos collaborateurs bénéficient :

  • d'une prime de participation et d'intĂ©ressement pouvant atteindre deux mois de salaire brut en fonction des rĂ©sultats du groupe.
  • de 22 jours de RTT par an
  • d'un rythme de travail adaptĂ© fort d'un nouvel accord QVT groupe qui permet de tĂ©lĂ©travailler jusqu’à 2 jours par semaine
  • d'une protection sociale renforcĂ©e
  • d'au moins une action de formation chaque annĂ©e (95% des salariĂ©s)
  • d'une politique parentale avantageuse
  • de conditions bancaires et assurances prĂ©fĂ©rentielles
  • d'un parcours d'intĂ©gration pour tout nouvel arrivant
  • d’un accompagnement pour favoriser votre mobilitĂ© gĂ©ographique et fonctionnelle

Ce que nous allons aimer chez vous

Issu(e) d’un BAC + 4 / 5 en Droit des affaires ou équivalent, vous avez des connaissances en droit des procédures collectives, droit bancaire, droit des sociétés, droit pénal des affaires, droit des contrats.

Vous bénéficiez d’une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire.

Bon niveau de rédaction et d’orthographe indispensables et une bonne maitrise de l’anglais (bonne compréhension écrite) est également un plus

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