🚀 Comptable frais generaux (H/F)

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Comptable frais généraux (H/F)

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, nous sommes Ă  la recherche d'un Comptable H/F.

Missions

Rattaché(e) au Responsable du service comptabilité frais généraux, vous participez, dans le respect de la loi et des normes comptables en vigueur, aux travaux de la comptabilité générale de l'entreprise : gestion des immobilisations, analyse des comptes, clôtures comptables et déclarations fiscales.

  • Comptabiliser des factures frais gĂ©nĂ©raux (avec affectation analytique) via un outil de dĂ©matĂ©rialisation.
  • Mettre en règlement les factures fournisseurs.
  • Participer aux opĂ©rations de clĂ´ture comptable trimestrielle et annuelle (Ă©critures d'inventaire, analyse des variations de soldes de comptes).
  • GĂ©rer le suivi comptable des immobilisations, des immeubles et des travaux.
  • Participer Ă  la constitution des dossiers de rĂ©vision des comptes.
  • RĂ©aliser la liasse fiscale et les annexes comptables.
  • Calculer et dĂ©clarer les taxes fiscales.

Profil

Profil de formation minimum BAC+3, avec idéalement deux à trois ans d'expérience en cabinet ou entreprise. Vous devez maîtriser les règles comptables, la préparation du bilan et du compte de résultat, et être capable d'imputer correctement les charges et les immobilisations. Une bonne connaissance d'Excel (tableaux croisés dynamiques, recherche V) est requise.

Type de contrat

CDD - 6 mois. Durée du travail 35 h/semaine. Travail en journée.

Salaire

  • Salaire brut annuel de 38 000 Ă  41 000 € sur 13 mois.
  • IntĂ©ressement / participation.
  • Plan d'Ă©pargne retraite d'entreprise.
  • Titres restaurant / Prime de panier.
  • ComplĂ©mentaire santĂ©.
  • CSE.

Déplacements

Jamais.

Expérience

  • 2 ans – indispensable.
  • Bac+3, Bac+4 ou Ă©quivalents ComptabilitĂ© – indispensable.

Compétences

  • Analyser les documents comptables et fiscaux – indispensable.
  • ComptabilitĂ© analytique – indispensable.
  • ComptabilitĂ© client – indispensable.
  • ComptabilitĂ© fournisseurs – indispensable.
  • ComptabilitĂ© gĂ©nĂ©rale – indispensable.
  • DiplĂ´me de comptabilitĂ© et de gestion – indispensable.
  • DiplĂ´me supĂ©rieur de comptabilitĂ© et de gestion – indispensable.
  • Droit des sociĂ©tĂ©s – indispensable.
  • Elaborer des annexes comptables – indispensable.
  • FiscalitĂ© – indispensable.
  • Garantir la fiabilitĂ© des comptes et des documents comptables – indispensable.
  • Gestion des investissements – indispensable.
  • Logiciels comptables – indispensable.
  • MĂ©thodes et procĂ©dures de contrĂ´le comptable – indispensable.
  • PrĂ©parer des documents comptables – indispensable.
  • PrĂ©parer les opĂ©rations de clĂ´ture mensuelle, trimestrielle et annuelle – indispensable.
  • RĂ©aliser un bilan comptable – indispensable.
  • Superviser des opĂ©rations d'inventaire comptable – indispensable.
  • VĂ©rifier la conformitĂ© des documents comptables – indispensable.

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maĂ®trise.
  • Secteur d'activitĂ© : ActivitĂ©s des sièges sociaux.

Employeur

250 à 499 salariés. En tant que première mutuelle des forces de sécurité, la MGP (450 collaborateurs) propose depuis plus de 60 ans des solutions adaptées à leurs besoins. Mutuelle raffinée engagée, la MGP repose sur des valeurs fortes de solidarité et d'entraide.

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