🚀 Gestionnaire Logements (H/F)

Offre n° 199PFXL
Gestionnaire Logements (H/F)

Accompagnement social et animation collective :Soutenir les résidents dans leur parcours d'insertion et faciliter leur accès à un logement pérenne.Organiser et suivre des animations collectives pour promouvoir le mieux vivre ensemble et encourager les initiatives des résidents.Collaborer avec les partenaires locaux (mairie, Action Logement, écoles, SIAO, associations et structures sociales du territoire).Gestion locative et commerciale :Assurer l'accueil et l'information des prospects et résidents (téléphone, physique, numérique).Participer à la prospection et aux événements pour promouvoir l'offre locative.Constituer et suivre les dossiers locatifs (justificatifs, cautionnement.).Accueillir les nouveaux résidents et leur présenter la résidence, leur logement et l'environnement.Réaliser les états des liens d'entrée et de sortie et suivre les départs des résidents.Gestion technique :Enregistrer et traiter les réclamations techniques en lien avec les prestataires et services concernés.Veiller à la sécurité et au bon entretien de la résidence.

Type de contrat Intérim - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée

• Salaire brut : Horaire de 14.76 Euros

Rémunération : 2000 € brut + 13ème mois + prime de vacances, soit 14,76 €/h au global.Tickets Restaurant : 10 €/jour (60 % employeur / 40 % salarié).Remboursement transport en commun : 70 % de l'abonnement.

Lundi : 10h-13h / 14h-18hMardi : 8h-13h / 14h-17hMercredi : 10h-13h / 14h-18hJeudi : 10h-13h / 14h-19hVendredi : 10h-13h / 14h-16h

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
• Gérer des réclamations et litiges
• Gérer la trésorerie, le recouvrement
• Recouvrement des loyers et charges

Savoir-être professionnel

• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

1 ou 2 salariés

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