🚀 Assistant juridique (H/F)

Assistant juridique (H/F)
Alternance - Agen

Notre cabinet d’expertise comptable situé àDamazan , recherche unAssistant juridique (H/F) enalternance .

Vous souhaitez rejoindre un cabinet dynamique, digital, formateur avec une forte croissance ? C’est ici

Qui sommes-nous ?

Il est dirigé par un Expert-comptable dynamique accompagné de 15 collaborateurs répartis par services : comptabilité et juridique.

Le siège social du groupe CF est àBordeaux (Quartier Euratlantique); et le groupe comptabilise aujourd’hui27 cabinets répartis en Nouvelle-Aquitaine, Occitanie, Lyon et Paris.

Pourquoi nous rejoindre ?

CF c’est une équipe de passionnés, une entreprise auxvaleurs fortes (innovation, digitalisation, intégrité, proximité et performance) où tous nos collaborateurs s’épanouissent et évoluent dans leur métier.

Chez CF, nous avons à cœur de favoriser le bien-être de nos salariés et portons une importance sur la qualité de vie au travail.

Nous avons d’ailleurs reçu le label#Greatplacetowork2024 acteur de référence de la QVT!

Chez CF nous sommes conscients de l’importance dumanagement positif auprès de nos équipes, c’est pourquoi nous avons fait le choix de déployer une politique RH favorisant l’équilibre vie privée/vie professionnelle.

Le poste

Rattaché(e) directement à l’Associée du site en tant qu’Assistant(e) juridique, vous assurerez les missions suivantes :

Missions récurrentes :

• Assurer la préparation des assemblées générales. Effectuer les formalités juridiques sous supervision ;
• Tenir à jour le planning de suivi des AGOA.

Missions exceptionnelles :

• Assurer la préparation des actes conformes aux indications données par le juriste droit des sociétés.
• Effectuer les formalités juridiques sous supervision ;
• Tenir à jour le planning de suivi des missions exceptionnelles.

Suivi juridique administratif :

• Assurer le secrétariat du service, le courrier, la dactylographie des actes et l’établissement des plaquettes juridiques ;
• Assurer les relances auprès des clients, les relations avec les différents organismes ;
• Mettre à jour le fichier clients.Cette liste de tâches n’est pas exhaustive.

Profil recherché

Ce que nous recherchons
Vous êtes la perle rare que nous recherchons si…

Vous préparez une formation de niveauBac +2 à Bac +3 dans le domaine juridique (typeBTS CJN, Licence de droit, Licence professionnelle métiers du droit ) et vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant en cabinet.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre discrétion. Votre esprit d’équipe, votre aisance relationnelle et votre curiosité vous permettront de vous intégrer facilement et d’apprendre aux côtés de nos juristes.

Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques (Pack Office) et idéalement familiarisé(e) avec des logiciels juridiques.

Vous avez envie de découvrir le fonctionnement d’un cabinet pluridisciplinaire et de développer vos compétences au contact de professionnels expérimentés.

Emploi ouvert aux personnes en situation de handicap

Les conditions de travail

Notre cabinet s’inscrit dans les modèles actuels permettant de favoriser un travail en équipe, en mode collaboratif pour permettre aux collaborateurs de travailler conjointement afin de mutualiser leurs compétences.

Les conditions salariales

• Une rémunération entre774,77€ et 1801,80€ / mois, en fonction de la grille légale.
• Prime intéressement et prime de participation;
• Convention annuelle pour l’ensemble des collaborateurs;
• Moments de convivialité (repas, petits-déjeuners, activités de cohésion lors des séminaires…) Ça vous tente ? Rejoindre CF, c’est intégrer une entreprise en mouvement qui valorise ses talents. Si vous cherchez uneexpérience enrichissante où vous pourrezapprendre, évoluer et vous épanouir , envoyez-nous dès maintenant votre candidature (CV + lettre de motivation… ou juste un message sympa pour nous parler de vous).Alors, prêt(e) à transformer votre avenir avec nous ? On vous attend avec impatience ! Rien de plus simple, pour postuler c’est par ici

Le conseil d’Hanitra, notre chargée de recrutement

Chargée de Recrutement

“ N’hésitez pas également à illustrer vos compétences par des projets concrets et des résultats chiffrés si possible en gardant toujours en tête les attentes liées au poste. Pour cela, avant de vous lancer dans la personnalisation de votre CV, listez bien les savoir-faire attendus afin de vous faciliter la tâche ensuite. ”

Pourquoi nous rejoindre ?

De nombreux projets
innovants et motivants

La possibilité de
télétravailler

Tous les avantages d’un grand groupe (CSE, prime d’intéressement, etc.)

Des espaces de travail
et de vie conviviaux

Une entreprise certifiée
Great Place to Work

Des services pour améliorer
votre qualité de vie au travail

Découvrez le témoignage de l’un de nos collaborateurs

Chef de mission à Aire-sur-l’Adour

“ Ce que j’apprécie chez CF c’est la possibilité de consulter les autres métiers du groupe de manière fluide et rapide. Il y a des secteurs métiers forts, un service paie expert, des juristes en droit des sociétés, en droit social, des antennes de conseil en gestion de patrimoine… Ça permet au quotidien d’être plus serein dans les conseils clients car on sait qu’on peut s’appuyer sur de vrais experts. ”