🚀 Expert Analyse de Risques & Systèmes de Mesure - PFMEA & MSA - (all gender)

Job Description:
Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?!
Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic , champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.
Notre site Airbus Atlantic basé à Nantes recherche son futur:
Expert Analyse de Risques & Systèmes de Mesure - PFMEA & MSA - (all gender)
Vous rejoindrez une équipe de 12 personnes au service de tous les sites Airbus Atlantic en France et à l étranger.
Nous recherchons un(e) SME en Prévention des Non-Qualités pour prendre en main le PFMEA (analyse de risques des processus) et le MSA (qualification des systèmes de mesure). Vous serez le/la garant(e) de l'harmonisation et de l'efficacité de ces méthodes sur l'ensemble de nos sites, filiales et pré-FALs compris.
Votre mission
Vos responsabilités principales :

• Harmoniser, optimiser et garantir l'excellence des processus sur l'ensemble des sites Airbus Atlantic (incluant filiales et pré-FALs).
  
• Travailler en étroite collaboration avec la communauté SME et les Responsables Qualité des sites.
  

Vos missions clés :

• Harmoniser les processus au sein d'Airbus Atlantic (planification, déploiement, suivi et promotion).
  
• Construire et déployer la "Roadmap" stratégique du processus .
  
• Garantir les mises à jour et applications suivant les évolutions des référentiels ou des contraintes opérationnelles, toujours dans un souci d'efficacité.
  
• Piloter le développement d outils spécifiques pour supporter l application des standards (ex outil pour réaliser et piloter les PFMEA, outils pour MSA).
  
• Suivi du processus incluant la définition des KPI et son management.
  
• Manager le réseau et les parties prenantes incluant l'Assurance Qualité, le Manufacturing Engineering , l'équipe de Management AA et les Responsables des processus de Airbus Co.
  
• Assurer le processus de surveillance et ses mises à jour.
  
• Identifier les points d'amélioration continue, proposer et définir les actions/standards les plus efficients.
  
• Supporter les équipes opérationnelles afin de renforcer leurs compétences, leurs connaissances ainsi que leur séniorité > par exemple: créer des supports et faciliter les formations aux outils.
  
• Définir les formations adaptées dans les domaines PFMEA et MSA pour les opérationnels et planifier/budgéter les besoins avec les managers et le service formation.
  
• Animer la fresque de la Prévention.
  

Parlons de vous !
Plus qu'un rôle de conseil, nous attendons de vous un engagement terrain fort. Vous serez un véritable moteur, participant activement aux tâches et accompagnant les équipes vers la réussite.
Vos atouts :

• Une solide expérience en Qualité ou Manufacturing Engineering.
  
• Familiarité avec SAP.
  
• Des compétences avérées en communication et influence.
  
• Maîtrise du Français indispensable, Anglais intermédiaire requis pour les interactions internationales.
  

Parlons de nous !

• Nantes : Le site Airbus Atlantic de Nantes fabrique les caissons centraux de voilure, les entrées d air de réacteur et les radômes de tous les Airbus à l exception des A220. Il produit également les poutres ventrales de l A350 et celles de l A330 ainsi que les dérives de l avion militaire A400M. L établissement de Nantes a développé une grande expertise dans l utilisation des matériaux composites et l usinage des pièces élémentaires en alliage aluminium de grandes dimensions et de formes complexes.
  

Pour en savoir plus : vidéo
Environnement & Conditions de travail :
Airbus Atlantic c est aussi :

• Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux .
  
• Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d un collectif engagé et solidaire .
  
• L opportunité d apprendre et d évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure .
  
• Avoir la liberté d entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives .
  
• Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d entreprise (famille).
  
• Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s engage en faveur de l égalité des chances pour tous.
  
• Son plan d'actionnariat salarié et son plan d épargne salariale.
  

Notre processus de recrutement :
Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :

• Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue.
  
• Entretien avec le Manager Recruteur.
  
• Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement qui sera complété par un questionnaire de personnalité.
  

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Atlantic
Contract Type:
Permanent
-
Classe Emploi (France): Classe G14
Experience Level:
Professional
Job Family:
Quality Management System
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to .
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.