🚀 Assistant Store Manager - Brescia (BS)
Hiring now — limited positions available!
Cisalfa Sport
- 📍 Location: Brescia
- đź“… Posted: Oct 25, 2025
Overview
Credi in un mondo in cui il benessere nasce dallo Sport? Pensi di avere un forte orientamento al Business e alla Customer Satisfaction? Allora potresti essere la persona giusta per il ruolo di ASSISTANT STORE MANAGER in Cisalfa Sport !
Noi siamo presenti con piĂą di 160 negozi in 18 regioni d'Italia. Tu sei pronto a fare la differenza nella squadra di Cisalfa Sport insieme ai 3.300 collaboratori che ne fanno giĂ parte?
Le tue responsabilitĂ
In supporto allo Store Manager:
- Comunicherai efficacemente con la tua squadra, informando il team sulle procedure da seguire e motivandolo al raggiungimento degli obiettivi;
- Organizzerai le attivitĂ giornaliere per garantire una Customer Experience di alta qualitĂ ;
- Incoraggerai il gruppo accompagnandolo nei percorsi di crescita in linea con la direzione HR;
- Monitorerai e interpreterai i KPI con lo scopo di garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali;
- Analizzerai le specifiche strategie di visual merchandising, proponendo soluzioni che incentivino l'acquisto.
Potresti far parte della nostra squadra se
- Lavori con entusiasmo, energia e motivazione;
- Credi in una squadra di lavoro affiatata e vincente;
- Vivi lo sport con passione, impegno e dedizione continua;
- Ti poni sempre obiettivi ambiziosi;
- Maturato un'esperienza manageriale in store di superfici medio/grandi;
- Conoscenza della lingua inglese.
Benefici
- Retribuzione competitiva;
- FlessibilitĂ oraria;
- Scontistica esclusiva sui prodotti;
- Formazione tecnica di prodotto;
- Sviluppo di competenze manageriali;
- OpportunitĂ di crescita all\'interno di una realtĂ in continua espansione.
Se credi nel tuo talento, candidati! Saremo entusiasti di conoscere le tue qualitĂ !
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003 e del Regolamento Europeo (UE) 2016/679. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è orientata nel pieno rispetto della diversità , uguaglianza e inclusività .
#J-18808-LjbffrHurry — interviews are being scheduled daily!