🚀 Progettista Sicurezza Navale

Overview

PROGETTAZIONE SICUREZZA NAVE

Sede di Lavoro: Trieste (TS)

Per la Divisione Navi Mercantili, dedicata alla progettazione e alla costruzione di navi da crociera, stiamo ricercando un/una figura da inserire nel team di Sicurezza, Vibrazioni e Rumore a supporto delle attività di progettazione.

In ambito Sicurezza Nave, l'ufficio sviluppa tutte le tematiche progettuali afferenti alla sicurezza attiva e passiva del prodotto nave.

Il/La candidato/a si occuperà di:

• Definire e redigere i piani per la protezione attiva e passiva contro gli incendi;
• Definire e redigere i piani SRTP relativi a numerazione locali, idranti e “Safe Areas”;
• Definire i piani e i calcoli di sfuggita e di evacuazione nave;
• Definire e redigere Fire e Damage Control Plan, e relativi booklets;
• Definire la segnaletica di sicurezza e direzionale/informativa;
• Definire la documentazione relativa alla sorveglianza di Classe della nave;
• Sviluppare gli Alternative Design e Risk Assessment inerenti alla evacuazione e alla protezione attiva e passiva contro gli incendi;
• Costituire il punto di riferimento per le Amministrazioni di bandiera locali ed estere.

Requisiti

• Laurea in Ingegneria Navale o equivalente, Diploma Tecnico di settore.
• Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.
• Conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office) e, preferibilmente, anche dei Tool di progettazione Microstation e Autocad.
• Completano il profilo caratteristiche quali: orientamento ai risultati, capacità di analisi, attitudine al team-working, capacità di comunicazione, flessibilità, curiosità e spiccato desiderio di apprendimento.

Offerta

• Ambiente dinamico e stimolante, in un contesto ingegneristico all’avanguardia.
• Percorsi di formazione continua, con possibilità di sviluppo delle competenze tecniche e trasversali.
• Collaborazione con team multidisciplinari, in un clima di condivisione e innovazione.
• Flessibilità organizzativa e attenzione al benessere delle persone.

L'offerta di lavoro si intende rivolta ad entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006