🚀 STORE MANAGER SETTORE COSMESI

Azienda Cliente, operante da oltre 30 anni nel settore cosmesi, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo diSTORE MANAGER, daassumere direttamente a tempo indeterminato.

Luogo di lavoro: Aiello del Friuli (UD)

La figura dello STORE MANAGER è responsabile dell'andamento dello store dal punto di vista economico, organizzativo, sia del personale che del negozio e dell'efficienza. Supervisiona inoltre tutte le attività svolte all'interno dello store.

Nello specifico si occupa di:

- supervisionare le attività del team e valutazione;

- rispettare le strategie commerciali azinedali per il raggiungimento degli obiettivi;

- adoperarsi per diffondere i valori e la cultura aziendale all'interno del team;

- attività di formazione e coaching;

- attività operative di gestione dello store (visual merchandisig, controllo e gestione magazzino, organnizzazione turni di lavoro, piano ferie staff, etc...).

Per ricoprire tale ruolo è necessario:

- esperienza di almeno 3 anni nello stesso ruolo in aziende strutturate (preferibilmente settore cosmetico);

- esperienza nella gestione del team di vendita;

- buona conoscenza delle attività di gestione e amministrazione del punto vendita;

- resistenza ed eccellenti capacità a lavorare sotto stress;

- disponibilità a lavorare nei weekend e festivi;

- ottima conoscenza della lingua inglese (requisito indispensabile).

L'inquadramento contrattuale prevede:

- qualifica di impiegato;

- II o III livello CCNL commercio;

- Retribuzione lorda mensile da valutare a seconda del livello di inquadramento e comunque commisurata all'esperienza e alle capacità acquisite;

- si valuta inserimento sia a tempo indeterminato che determinato, in base alla situazione lavorativa di provenienza della risorsa;

- orario di lavoro full time, 40 ore settimanali.

Il pacchetto retributivo prevede anche l'erogazione dibuoni pasto di importo pari a5,16 € ,piano welfare (finanziato daEbitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, latutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per:spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BORGOMANERO.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivoltiad ambo i sessi , a persone di tuttele eta' enazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.