🚀 Sales Manager

Hiring now — limited positions available!

MyLime - Digital Product Passport

💰 Earn $50.000 – $70.000 / year
  • 📍 Location: Cremona
  • đź“… Posted: Oct 27, 2025

Chi siamo

MyLime è una PMI innovativa italiana fondata nel 2018, specializzata nello sviluppo del Digital Product Passport, una tecnologia brevettata che utilizza la blockchain per garantire autenticità, tracciabilità e trasparenza lungo tutto il ciclo di vita dei prodotti.

Il team, multidisciplinare e dinamico, opera tra Cremona (sede R&D e sviluppo software presso il CRIT) e Modena (sviluppo hardware industriale).

Coltiviamo una cultura collaborativa e orientata all’innovazione, dove il talento e la determinazione vengono valorizzati.

Se cerchi un ambiente stimolante, creativo e in rapida crescita, dove il tuo contributo possa davvero fare la differenza - MyLime ti aspetta.

Posizione : Sales Manager

Stiamo cercando una figura manageriale proattiva che supporti il Dipartimento Commerciale nel rafforzare il posizionamento di MyLime sui mercati attuali e nello sviluppo di nuovi segmenti strategici.

Il profilo ideale possiede un’esperienza consolidata in tutte le fasi del processo di vendita — dalla generazione di lead alla gestione della relazione con il cliente fino alla chiusura del contratto — e dimostra forti capacità di negoziazione e leadership.

Il ruolo richiede una mente analitica, spirito imprenditoriale e capacitĂ  di guidare, motivare e formare un team commerciale ibrido (interno / esterno), garantendo performance e crescita costanti.

ResponsabilitĂ  principali

  • Creare e gestire un solido pipeline di potenziali clienti.
  • Gestire il piano vendite e il raggiungimento dei target.
  • Identificare nuovi mercati e opportunitĂ  di business.
  • Guidare la relazione con il cliente fino alla firma dell’offerta.
  • Coordinare attivitĂ  di Bid Engineering e predisposizione delle offerte.
  • Collaborare con il Product Department per allineare le funzionalitĂ  del prodotto alle esigenze del cliente.

AttivitĂ  operative

  • Coordinare il processo di lead generation, definendo criteri di targeting e di valutazione dei prospect tramite approccio multicanale digitale.
  • Migliorare l’interoperabilitĂ  tra i sistemi IT aziendali a supporto della pipeline commerciale.
  • Pianificare la partecipazione a fiere ed eventi, curando la presenza del team e la valorizzazione del brand.
  • Contribuire all’esecuzione del piano strategico di vendita per espandere la base clienti e aumentare redditivitĂ  e market share.
  • Monitorare trimestralmente l’andamento del budget e attuare eventuali piani di recupero.
  • Agire come “evangelist” della soluzione, promuovendo la conoscenza del prodotto e interpretando le esigenze del cliente per la definizione delle relative feature.
  • Sviluppare strategie di pricing e posizionamento prodotto sotto modello B2B SaaS.
  • Supportare il Key Account Manager nelle attivitĂ  di up‑selling, cross‑selling e formazione cliente.
  • Standardizzare i processi e i materiali commerciali interni.
  • Contribuire alla raccolta e all’analisi di feedback di mercato.

Requisiti

  • Ottima conoscenza di LinkedIn Sales Navigator.
  • Esperienza con CRM come HubSpot (o equivalenti).
  • Spiccate capacitĂ  comunicative, relazionali e organizzative.
  • Leadership naturale e orientamento ai risultati.
  • 3–5 anni di esperienza nella gestione vendite in contesti corporate o scale‑up.
  • Laurea magistrale in Economia o Ingegneria (MBA o Master in Business Administration è un plus).
  • Successo comprovato nella gestione completa del processo di vendita.
  • Padronanza del pacchetto Microsoft Office.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese; tedesco e/o spagnolo costituiscono un plus.
  • Patente B.

Soft Skills e Attitudini

  • Passione per l’ambiente Web3 e le tecnologie emergenti.
  • Visione strategica e flessibilitĂ  rispetto ai cambiamenti di business.
  • CapacitĂ  di operare in contesti internazionali e sotto pressione.
  • Forte orientamento al risultato e all’autonomia.
  • Empatia relazionale ai massimi livelli, sia verso clienti che stakeholder interni e investitori.
  • ProattivitĂ  e attitudine al self‑learning.
  • Precisione e attenzione alla coerenza dei dati e alla standardizzazione dei processi.
  • CapacitĂ  di selezionare informazioni rilevanti per il management board.
  • Eccellenti capacitĂ  di problem solving e riservatezza professionale.

Cosa offriamo

  • OpportunitĂ  di lavorare con tecnologie all’avanguardia.
  • Collaborazione iniziale a contratto con sistema provvigionale competitivo.
  • Coinvolgimento in una realtĂ  che sta ridefinendo il futuro del mercato attraverso l’innovazione digitale.
  • Ambiente di lavoro trasparente, collaborativo e aperto.
  • Percorso di crescita in una scale‑up in espansione internazionale.
  • Pacchetto di benefit, con possibilitĂ  di accesso a piani di stock option.
  • Sede : Italia (Cremona) – possibilitĂ  di lavoro ibrido / parzialmente da remoto.

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