🚀 Impiegato / a Ufficio Risorse Umane (10191)

Per conto di azienda commerciale attiva nella distribuzione di caffè si ricerca una risorsa da inserire nel reparto Risorse Umane per attività amministrative e gestionali legate al personale.

Mansioni principali :

• Inserimento e aggiornamento delle anagrafiche dei dipendenti nei sistemi gestionali;
• Predisposizione e gestione della documentazione amministrativa del personale (contratti, proroghe, cessazioni);
• Inserimento presenze, monitoraggio ferie, permessi, assenze per malattia o maternità;
• Supporto nella gestione delle pratiche relative agli infortuni e agli adempimenti obbligatori;
• Collaborazione con il responsabile HR per attività quotidiane di assistenza al personale interno;
• Redazione e gestione delle comunicazioni interne a carattere organizzativo.

Requisiti richiesti :

• Diploma di scuola secondaria superiore;
• Padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel;
• Precisione, riservatezza e capacità di organizzare il lavoro per priorità;
• Buone capacità relazionali e propensione al lavoro in team;
• Attitudine analitica e orientamento alla risoluzione dei problemi;
• Interesse per il settore amministrativo e volontà di crescita professionale.

Offerta :

• Contratto a tempo determinato 12 mesi full-time;
• Orario : dal lunedì al venerdì e ;
• Inserimento operativo con supporto nella gestione delle attività quotidiane.