🚀 Specialista Modelli Di Servizio E Distributivi Bcc

Il Gruppo BCC Iccrea è il maggiore gruppo bancario cooperativo, l’unico gruppo bancario nazionale a capitale interamente italiano e il quarto gruppo bancario in Italia per attivi. Oggi il Gruppo è costituito da 112 Banche di Credito Cooperativo, presenti in oltre 1.700 comuni italiani con quasi 2.500 sportelli, e da altre società bancarie, finanziarie e strumentali controllate da BCC Banca Iccrea.

La Capogruppo BCC Banca Iccrea cerca una persona da inserire nel ruolo di Specialista Modelli di Servizio e Distributivi BCC per l’Unità Organizzativa Modelli di Servizio e Pieno Potenziale all’interno dell’Area Chief Business Officer per supportare le BCC nell'evoluzione del modello di servizio e distributivo.

La persona sarà inserita nell’area territoriale Centro-Est.

In particolare, la persona si occuperà di:

• Studiare l'assetto organizzativo delle BCC, per ideare proposte e realizzazioni evolutivi;
  
• Supportare nei progetti di Pieno Potenziale.

Requisiti:

• Laurea in discipline economico-finanziarie;
  
• Aver ricoperto ruoli di responsabilità all’interno delle strutture commerciali delle BCC o di altre banche;
  
• Conoscenza dei processi bancari e delle principali normative;
  
• Conoscenza di processi e strutture organizzative aziendali;
  
• Utilizzo di PowerPoint e Excel;
  
• Conoscenza della lingua inglese;
  
• Buone capacità di orientamento al cliente, integrazione interfunzionale, iniziativa, comunicazione e controllo.

In caso di interesse, leggi attentamente l'informativa sulla privacy riportata nell'area Privacy del sito web di BCC Banca Iccrea e invia la tua candidatura allegando il cv. Ti ricordiamo che, ai sensi dell’art. 111-bis del Codice Privacy, non è necessaria l’autorizzazione al trattamento dei dati personali presenti nel tuo cv.

La ricerca rispetta il d.Lgs. 198/2006 ed è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il Gruppo BCC Iccrea riconosce che l'attenzione delle diversità, l’inclusione e la tutela dell’equilibrio fra vita privata e vita professionale siano principi fondamentali di creazione di valore per il Gruppo stesso.