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EVENTS INTERN

POLIMI GSoM è oggi un punto di riferimento nel panorama della formazione manageriale sia a livello italiano che internazionale, con un portfolio di oltre 40 master, un catalogo di oltre 300 programmi per manager, executives, imprenditori e professionisti e percorsi formativi su misura per le aziende.

Per l’area Events Design, siamo alla ricerca di una risorsa junior di supporto sulle attività di organizzazione e erogazione di eventi.

Nello specifico, le principali attività previste sono:

- supportare la pianificazione e il coordinamento di tutti gli aspetti logistici degli eventi;

- imparare a gestire diverse timeline di progetto;

- collaborare constakeholder interni ed esterni per garantire la qualità dei servizi offerti;

- supportare la gestione della comunicazione e la promozione dell'evento attraverso vari canali;

- collaborare nella creazione di contenuti e materiali volti alla promozione dell’evento;

- supportare nella gestione delle lead dei registrati ad eventi a CRM;

- imparare a valutare il successo dell'evento e raccogliere feedback dai partecipanti per migliorare future iniziative.

Requisiti:

• laurea, preferibilmente in gestione degli eventi, marketing o comunicazione;
  
• conoscenza delle tecniche di marketing e promozione;
  
• ottima conoscenza della lingua inglese;
  
• buona padronanza del pacchetto Office;
  
• propensione al lavoro di squadra, proattività e flessibilità;
  
• precisione ed accuratezza;
  
• motivazione, passione e intelligenza ecologica e sociale;
  
• entusiasmo, umiltà ed impegno a raggiungere obiettivi sia individuali sia organizzativi, dimostrando una chiara comprensione del modello etico di POLIMI GSoM.

Sede di lavoro: Milano

Si offre contratto di stage di 6 mesi con rimborso spese mensile e possibilità di assunzione al termine.

Si invitano i candidati di ambo i sessi a trasmettere il proprio CV in formato PDF. Si fa presente che con l’invio del CV i candidati confermano di aver preso visione dell’informativa privacy di POLIMI GSoM consultabile al seguente link: