🚀 TECNICO TRASFERTISTA

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Milano seleziona per importante azienda che fornisce impianti industriali, un/a:

TECNICO - TRASFERTE 50% MONDO

Desired Skills & Experience:

La risorsa, a riporto diretto del Service Manager si occuperà di:

• collaudo delle macchine in azienda;
• collaudo e messa in servizio delle macchine presso l’utente finale;
• interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria;
• esecuzione delle attività di validazione (IQ-OQ-PQ) presso clienti.
• analsi dei problemi emersi durante l’attività di collaudo al fine di identificarne le cause a promuovere soluzioni adeguate.
• redazione e aggiornamento della documentazione

Il candidato ideale dovrà avere i seguenti requisiti:

• Competenze nell’ambito del disegno tecnico meccanico, idraulico, pneumatico ed elttrico
• Competenze nell’ambito della componentistica meccanica,idraulica,pneumatica ed elettrica
• Familiarità nel compilare protocolli di test
• Buona Conoscenza di PLC (i.e. Siemens, Allen Bradley) e sistemi SCADA
• Buona Conoscenza dei Sistemi Windows e Office
• Conoscenza degli strumenti di misura (temperatura, pressione) e della loro calibrazione
• Capacità di utilizzare i principali strumenti di misurazione dell’officina meccanica;
• Buona padronanza della lingua inglese sia scritta che parlata. (Sarà considerato un plus la conoscenza di una seconda lingua).
• Attitudine al lavoro di gruppo e al confronto con altre figure di carattere tecnico sia nell’ambito meccanico, elettrico e di processo.
• Attitudine all’assistenza dei Clienti
• Attitudine al troubleshoothing
• Esperienza nel settore manutentivo di impianti industriali (preferenziale settore farmaceutico)
• Sarà considerato un plus la conoscenza della convalida di Equipments di produzione (IQ/OQ/PQ)
• Disponibilità a frequenti trasferte all’estero;
• Patente di guida;

Tipologia di contratto:

full-time | Tempo Determinato / Indeterminato in funzione dell'esperienza pregressa

Sede : Provincia di Pavia

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.